uos1 [강의계획서]커리어설계와조직역량개발 분반02 일반기업 2011년 1학기 커리어설계와 조직역량개발 강의계획서 분 반 : 02. 일반기업 대비 강 의 실 : 15-133 강의시간 : 수요일 5,6교시 오후 1:00~2:50 담당교수 : 김태진 강의 목표 시대변화와 사회가 요구하는 인재상 이해 커리어설계를 위한 목표설정 방법 습득 취업을 위한 맞춤식 전략수립 실습 주도적 커리어설계를 위한 개인리더십 학습 강의 방식과 과제 온라인 강의실 병행 팀 결성 및 팀 활동 수행 목표설정 과제 수행 평가방식 출석 비중 높음 적극적인 참여 가산점 진정성을 담은 과제 가산점 기말과제(40%), 출석(30%), 기타과제(10%), 강의참여(20%) 강의 설명 공직이 아닌 일반기업 취업을 준비하는 재학생들을 위한 실용강의.(2학년 이상 권장) 단순히 특정기업에 취업하는 근시안적인 .. 2011. 2. 2. 이전 1 다음